Investigación Interna Ley Karin.

¿Necesitas una investigación objetiva y efectiva conforme a la Ley 21.643? Nuestro servicio de Investigación Interna Ley Karin está diseñado para empresas que requieren un proceso riguroso, confidencial y sin revictimización, alineado a los estándares psicojurídicos exigidos por la normativa chilena.

¿Qué incluye?

• Reunión de Diagnóstico (45 minutos):
  - Levantamiento inicial de la situación de la empresa.
  

1. ETAPA DE ENTREVISTAS:

Realizadas con enfoque psicojurídico y metodología libre de sesgos.

a) Entrevista a la persona denunciante (víctima)

• Recopilación detallada del relato.
• Análisis de hechos, cronología y afectación emocional.

b) Entrevistas a testigos

• Contraste de información.
• Verificación de hechos observables, contexto y dinámica organizacional.
• Identificación de patrones relacionales y roles presentes.

c) Entrevista a la persona denunciada

• Obtención de versión de los hechos.
• Revisión de antecedentes, funciones, responsabilidades y ambiente laboral.

2. ANÁLISIS DOCUMENTAL

Incluye revisión de:

• Contratos, descripciones de cargo y reglamentos internos.
• Correos, mensajes, reportes o comunicaciones formales e informales.
• Protocolos internos, actas previas, advertencias o medidas adoptadas.
• Cualquier antecedente aportado por las partes.

3. INFORME FINAL DE INVESTIGACIÓN (entregado en 30 días)

El informe contiene:

a) Gestiones realizadas

• Actuaciones efectuadas durante el proceso.
• Fechas, metodologías y procedimientos aplicados.

b) Registro estructurado de entrevistas

• Resumen objetivo de cada entrevista.
• Observaciones y elementos clave para análisis.
  (Sin opiniones personales ni apreciaciones psicológicas clínicas.)

c) Cronograma de la investigación

• Fechas de entrevistas, hitos, revisiones y validación de información.

d) Análisis psicojurídico

• Analisis multidisciplinario de los antecedentes y entrevistas obtenidas, contrastando versiones, con enforque psicologico y jurídico de la denuncia.

e) Conclusiones psicojurídicas

• Determinación fundada de si los hechos descritos se ajustan o no a las definiciones del protocolo y la Ley 21.643.
• Identificación de vulneraciones, omisiones o fallas procedimentales previas.

COMPROMISOS DEL SERVICIO:

• Confidencialidad absoluta.
• No revictimización.
• Enfoque basado en derechos humanos y perspectiva de género.
• Investigaciones libres de sesgos.
  Cumplimiento estricto de plazos legales.

ENTREGA:

• 2 sesiones (levantamiento 45 min, entrega 30 minutos)
• Tiempo de trabajo 30 días. (Plazo legal)
• Informe final.
• Todo con diseño visual listo y descargable en carpeta de Google Drive.

Beneficios clave del servicio

• Cumplimiento estricto de la Ley 21.643 y protocolo de prevención. 
• Confidencialidad absoluta y respeto a los derechos humanos con perspectiva de género. 
• Investigación libre de sesgos que garantiza un proceso transparente y justo. 
• Reducción de riesgos futuros para la organización gracias a recomendaciones respaldadas.

Asegura la tranquilidad y el bienestar de tu equipo mientras proteges a tu empresa con nuestra Investigación Interna Ley Karin. 
Entrega profesional, confiable y acorde a los plazos legales.

¡Contáctanos para iniciar un proceso serio y efectivo hoy mismo!